Aufgabenbereiche

Wir kümmern uns um verschiedene Aufgabenbereiche, wie Arbeitsbelastungen, Arbeitszeiten, betriebliche Arbeitsschutzsysteme, Gestaltung von Arbeitsplätzen, Schutz besonderer Personengruppen (zum Beispiel Schwangere, Jugendliche, Heimarbeiter:innen oder Berufskraftfahrer:innen) oder sichere Anlagen.

Immer steht der arbeitende Mensch (auch Jugendliche und Schwangere) im Mittelpunkt, sein Arbeitsplatz und der Schutz vor Gefährdungen.

Im Sinne eines ganzheitlichen Verständnisses von Arbeitsschutz sind neben herkömmlichen, technischen und stoffbezogenen Anforderungen an den Arbeitsplatz auch Fragen psychischer Belastungen und Beanspruchungen zu bearbeiten.

 

Ziele

Ziele des staatlichen Arbeitsschutzes sind

• die Verringerung der gesundheitlichen Risiken und der Krankenstände der Arbeitnehmer:innen in den Betrieben,
• der Schutz vor gesundheitlichen Beeinträchtigungen durch Gefahrstoffe,
• der Schutz vor gesundheitlichen Beeinträchtigungen durch biologische Arbeitsstoffe,
• der Schutz vor gesundheitlichen Beeinträchtigungen durch unsichere Arbeitsmittel, Maschinen oder Anlagen.

Grundlage dafür sind unter anderem das Arbeitsschutzgesetz, das Arbeitssicherheitsgesetz, das Arbeitszeitgesetz, die Betriebssicherheitsverordnung, die Gefahrstoffverordnung und die Biostoffverordnung.

 

Aufgaben

Als Ingenieur:in mit abgeschlossenem Vorbereitungsdienst überwachen Sie die Einhaltung nationaler und europäischer Arbeitsschutzvorschriften in Betrieben und öffentlichen Verwaltungen, d.h. Sie

• beraten, führen Betriebsbesichtigungen durch und kontrollieren Arbeitsstätten und Arbeitsplätze,
• untersuchen Schadensfälle und Unfälle, bearbeiten Beschwerden und Anzeigen
• erteilen Erlaubnisse, Ausnahmegenehmigungen, Befähigungsscheine und Zulassungen im Arbeitsschutz und beurteilen bei Genehmigungsverfahren Fragen des Arbeitsschutzes,
• kontrollieren die Einhaltung von Arbeitszeitvorschriften,
• überwachen die Einhaltung des Jugendarbeitsschutzgesetzes, des Mutterschutzgesetzes und des Heimarbeitsgesetzes, inklusive der Entgeltprüfung,
• überprüfen die Sicherheit von technischen Arbeitsmitteln und persönlichen Schutzausrüstungen für die gewerbliche Nutzung,
• überprüfen das Erstellen einer Gefährdungsbeurteilung,
• überprüfen den Umgang mit Gefahrstoffen sowie deren Einstufung und Kennzeichnung,
• führen im Rahmen Ihrer Tätigkeit orientierende Messungen am Arbeitsplatz (zum Beispiel Gefahrstoffe, Lärm) durch,
• führen Verwaltungsmaßnahmen und Ordnungswidrigkeitenverfahren im Arbeitsschutz durch.

 

Höhe der Vergütung

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Besoldung bis A12 Besoldungsgesetz Schleswig-Holstein möglich. Die Zuordnung der Erfahrungsstufen erfolgt gemäß § 28 Besoldungsgesetz Schleswig-Holstein . Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis E12 TV-L. möglich. Die Zuordnung der Entgeltstufe erfolgt aufgrund des Nachweises einschlägiger Berufserfahrung gemäß § 16 TV-L.

 

Was Sie mitbringen

Interessent:innen sollten über ein technisches, naturwissenschaftliches oder ein anderes für die Aufgaben der Arbeitsschutzverwaltung geeignetes, mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium verfügen. Weiterhin sollten Sie einen abgeschlossenen Vorbereitungsdienst im Bereich Technische Dienste - vorzugsweise im Laufbahnzweig Arbeitsschutzverwaltung - nachweisen können.

 

Persönliche Fähigkeiten

• Bereitschaft, sich in rechtliche Regelwerke ( Arbeitsschutzgesetz - ArbSchG, Mutterschutzgesetz - MuSchG, Arbeitszeitgesetz - ArbZG , Biostoffverordnung - BioStoffV u.a.) einzuarbeiten,
• gute kommunikative Kompetenz und gutes schriftliches Ausdrucksvermögen,
• ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und persönliche Belastbarkeit,
• Führerschein der Klasse B und idealerweise einen eigenen Pkw
• eine entschlussfreudige und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die gut mit unterschiedlichsten Menschen umgehen kann, gern unterwegs ist und Freude an selbstständiger wie auch an Teamarbeit hat.
• Innovationsbereitschaft und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgabenfeldern,
• uneingeschränkte Tauglichkeit zur Durchführung der Aufsichtstätigkeit im Außendienst,
• berufliche Erfahrungen in der betrieblichen Praxis sind erwünscht.

 

Neugierig geworden? So kommen wir ins Gespräch:

Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail zu: BEWE.LASG@lasg.landsh.de

aktuelle Stellenausschreibung

 

Bei Fragen zum staatlichen Arbeitsschutz wenden Sie sich gern an

Herrn Jacobsen

Telefon: 0431 / 220040 - 622

 

 

Haben Sie Fragen zum Bewerbungsablauf, dann wenden Sie sich an

Frau Arndt

Telefon: 04321/ 913 824

 

 

 

Wir freuen uns auf Sie!

 

Das LASG hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freut sich ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.