Interne Stellenausschreibung

Über uns

Die Koordinierungsstelle koordiniert für die Hausleitung als Stabsstelle die Vor- und Nachbereitung von Sitzungen des Kabinetts, der Staatssekretärsbesprechung, des Landtags, des Bundesrats und Bundestags und die Zusammenarbeit mit den Ressorts der Landesregierung.

Mit den Themen Justiz und Gesundheit ressortieren im MJG zwei zentrale politische Themenbereiche. Das Ressort ist daher sowohl im Land als auch in den Abstimmungen zwischen dem Bund und den Ländern oft in besonderer Weise gefordert. Das betrifft auch die Mitwirkung an entsprechenden Gesetzgebungsprozessen und die Positionierung des Landes in den jeweiligen Ausschüssen des Bundesrates sowie die Vertretung der Landesregierung in den jeweiligen Ausschüssen des Landtags.

Ihre Aufgaben

• die Leitung der Koordinierungsstelle im MJG,
• die Übernahme eines Teilbereichs der Aufgaben der Koordinierungsstelle,
• die Koordinierung der Vor- und Nachbereitung von Sitzungen des Bundesrates sowie des Landtages incl. der jeweiligen Ausschüsse im Zuständigkeitsbereich des MJG sowie die Koordinierung der Vorbereitung von Kabinettssitzungen/Staatssekretärsbesprechungen, soweit das MJG betroffen ist.

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Justiz oder bei Tarifbeschäftigten das Vorliegen eines Hochschulabschlusses (Master oder vergleichbarer Abschluss),
• eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Ministerialverwaltung sowie
• Erfahrungen im Bereich Personalführung, die mindestens in einer Stellvertretung bereits erprobt worden sind.

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:

• Sie haben eine ausgeprägte Kompetenz zur Führung und Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie die Fähigkeit und Bereitschaft zu einem kooperativen, Vertrauen schaffenden Führungsstil.
• Sie schaffen eine Feedback-Kultur, in der positive und kritische Rückmeldungen selbstverständlich sind.
• Sie organisieren und koordinieren zielgerichtet, fördern die Zusammenarbeit im Team und verfügen über eine analytische Denkweise.

Zudem wäre wünschenswert:

• gute Kenntnisse der Landesverwaltung, von Gesetzgebungsprozessen in Bund und Land sowie der parlamentarischen Prozesse,
• Erfahrungen in mehreren Ressorts der Landesverwaltung und/oder der Arbeit von Fraktionen oder in der Landtagsverwaltung,
• Erfahrungen in der Ressortkoordinierung oder in der gleichwertigen ressortübergreifenden Koordinierung von Fachvorgängen,
• eine hohe Belastbarkeit,
• gute Fachkenntnisse entweder im Bereich der Justiz / oder Gesundheit sowie
• zeitliche Flexibilität und Freude an der interdisziplinären Arbeit.

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 15 erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 15 TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum,
• ein kollegiales Arbeitsklima,
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen sowie eine individuelle Personalentwicklung,
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten,
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement und Fahrrad-Leasing,
• eine gute Anbindung an den ÖPNV sowie das NAH.SH-Jobticket.

Wir freuen uns auf Sie!

Diese Ausschreibung richtet sich nur an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein.
Das Land Schleswig-Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Deshalb können sich Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte auf diese Stellenausschreibung bewerben, auch wenn sie nicht im Landesdienst beschäftigt sind und werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, relevante Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte unter Angabe des Stichwortes II 106-65/2025 bis zum

18. Februar 2026
 

an das Ministerium für Justiz und Gesundheit des Landes Schleswig-Holstein, II 10/Vertraulich, Lorentzendamm 35, 24103 Kiel gerne in elektronischer Form an das Postfach bewerbung@jumi.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Staatssekretärin Heß (Teil. Vorzimmer 0431-988 3801). Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen und Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Stark (Tel.: 0431-988 3773).

Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier.

Letzte Aktualisierung am: 03.02.2026