Öffentliche Stellenausschreibung
Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe
Bewerberinnen und Bewerber

Über uns

Der Arbeitsplatz gehört zur Abteilung „Immissionsschutz“ im Landesamt für Umwelt Schleswig-Holstein.

Es werden am Standort Flensburg vielfältige und interessante Aufgaben als Genehmigungs- und Überwachungsbehörde für Anlagen nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (BImSchG) wahrgenommen, u.a. in den Bereichen Erzeugung von konventioneller und regenerativer Energie, Nahrungs- und Futtermittelherstellung, Intensivtierhaltung, Oberflächenbehandlung und Erzeugung von Wasserstoff. Das Dezernat ist in den Kreisen Nordfriesland, Schleswig-Flensburg und der Stadt Flensburg auch für die Überprüfung der Erfüllung von immissionsschutzrechtlichen Anforderungen in baurechtlich genehmigungsbedürftigen technischen Anlagen zuständig.

Zurzeit sind in dem Dezernat 24 Kolleginnen und Kollegen beschäftigt.

Ihre Aufgaben

• Verwaltungstechnische und fristgebundene Bearbeitung von öffentlichen und vereinfachten Genehmigungsverfahren nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (BImSchG) in Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Ingenieurinnen und Ingenieuren des Dezernates
• Verwaltungsrechtliche Bearbeitung von Screening-Verfahren nach dem Gesetz über die Umweltverträglichkeitsprüfung (UVPG)
• Bearbeitung von Anfragen nach dem Informationszugangsgesetz SH (IZG-SH)
• Erlass von Kostenbescheiden.
• Unterstützung bei der Überwachung von Anlagen

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtung „Allgemeine Verwaltung“ (Diplom-Verwaltungswirt/in oder Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“) ein vergleichbarer Abschluss einer ebenfalls geeigneten Fachrichtung mit Bezug zu Verwaltungsaufgaben oder ein erfolgreich abgeschlossener Qualifizierungslehrgang II bzw. Angestelltenlehrgang II (Kommunalverwaltung)
• die sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift.

Darüber hinaus sind folgende Schwerpunktkompetenzen erforderlich:

• Veränderungen mitgestalten
• Verantwortung übernehmen
• Sich selbst managen
• Zusammenarbeit fördern

Für eine Einstellung ist darüber hinaus wünschenswert, dass Sie

• Kenntnisse des BImSchG und der Verordnungen und Verwaltungsvorschriften zum BImSchG sowie der technischen Regelwerke
• Interesse an der Arbeit in einem interdisziplinären Team mitbringen.

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen erfolgt die Übertragung eines Dienstpostens, der mit der Besoldungsgruppe A9/A11 SHBesO bewertet ist. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis beträgt das Entgelt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen E 11 TV-L.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV
• ein NAH.SH-Jobticket sowie Fahrradleasing
• ein Firmenfitnessangebot

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

11.01.2026

an das Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein -V 146-, Mercatorstraße 3, 24106 Kiel, gern in elektronischer Form an Herrn Daniel Senfelds (Bewerbung@mekun.landsh.de) – V 146, Kennwort: V 146 - LfU 3424. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Daniel Senfelds (Daniel.Senfelds@mekun.landsh.de oder Tel.: 0431/988-7246, gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Hans-Werner Carstensen (Hans-Werner.Carstensen@landsh.de oder Tel.: 0461/804-400).

Letzte Aktualisierung am: 16.12.2025