Öffentliche Stellenausschreibung

Über uns

Das Schleswig-Holsteinische Institut für Berufliche Bildung ist ein Landesamt am Standort Kiel, in dem die Aufgaben der beruflichen Bildung des Landes gebündelt werden. Dazu gehören Angelegenheiten der betrieblichen Berufsausbildung, staatliche Angelegenheiten der nichtakademischen Gesundheits- und Pflegeberufe, die obere Schulaufsicht über Berufsbildende Schulen und Regionale Berufsbildungszentren, die Personalverwaltung der Lehrkräfte an berufsausbildenden Schulen sowie die Aus-und Fortbildung der Lehrkräfte.

Die Seemannsschule in Lübeck-Travemünde ist organisatorisch als Berufsschule für die Ausbildung zum Schiffsmechaniker / zur Schiffsmechanikerin ausgerichtet. Zusätzlich fungiert sie als überbetriebliche Ausbildungsstätte sowie als maritimes Weiterbildungszentrum. Angeschlossen ist ein Internatsbetrieb für die Unterbringung und Verpflegung von Berufsschüler/innen und Fortbildungsteilnehmer/innen

Ihre Aufgaben

Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Wartung, Prüfung und Instandhaltung der betriebselektrischen Anlagen auf dem Bootsdeck, der elektrischen Ausrüstung der Boote sowie der zugehörigen Landanschlüsse und Ladeeinrichtungen
• Prüfung und Instandhaltung der elektrischen Anlagen der Schule einschließlich der jährlichen Prüfung der mobilen und ortsfesten Elektrogeräte
• Vergabe und Koordinierung von Fremdarbeiten
• Betreuung und Wartung der stationären Brandschutzanlagen sowie Bedienung und Instandhaltung der Brandübungsanlage
• Unterstützung des technischen Hausdienstes

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• eine staatlich anerkannte, abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik wie z.B. Elektroniker/in für Betriebstechnik
• die Qualifikation zum Techniker/in oder Meister/in in der Fachrichtung Elektrotechnik

Zudem wäre wünschenswert:

• nachgewiesene mehrjährige Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von Antriebs- und Vortriebsanlagen.
• Nachgewiesene mehrjährige Erfahrungen und Kenntnisse in Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
• Seefahrthintergrund
• Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9 a TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Bei den neuen Herausforderungen und Aufgaben werden Sie von erfahrenen und motivierten Kolleginnen eingearbeitet und unterstützt. Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung sind für uns in der täglichen Zusammenarbeit von zentraler Bedeutung.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung und der Wohnraumarbeit liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, inwieweit den Teilzeitwünschen oder dem Wunsch nach Wohnraumarbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

08.12.2025

an SHIBB Landesamt, SG 10, Postfach 3945, 24038 Kiel gerne in elektronischer Form an bewerbungen@shibb.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen auf der Internetseite des Ministeriums (www.schleswig-holstein.de/mbwfk) unter Service/Formulare/Datenschutz entnehmen.

Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und der damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Thomsen oder Herrn Baum (Telefon 04502-5152-0).
Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Olbert (Telefon 0431/ 988 9715 oder dennis.olbert@shibb.landsh.de) gern zur Verfügung.

Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier.

Letzte Aktualisierung am: 26.11.2025